Alpi Blog

Artikel Portaal

Omzet verhogen door middel van een garage bedrijf opleiding

Hoe een goede garage bedrijf opleiding ook jouw garage kan verbeteren

Natuurlijk is het belangrijk om te blijven leren. Ontwikkelingen in de autobranche gaan steeds sneller. Als garage wil je natuurlijk nooit ‘nee’ verkopen. Om up to date te blijven zijn opleidingen noodzakelijk. Wat dacht je bijvoorbeeld van de komst van de elektrische auto en ‘connected cars’. Hierdoor zullen auto’s met een klassieke verbrandingsmotor langzaam uit het straatbeeld verdwijnen. Deze ontwikkelingen beïnvloeden daarom ook het bestaan van de autogarage. De juiste scholing kan daarbij helpen. Met goed geschoolde medewerkers kun je alle diagnoses en reparaties voortaan zelf uitvoeren. Zo kun je makkelijk nieuwe klanten voor je winnen. Met een garage bedrijf opleiding blijf je up to date over  de technieken van nu. Aanhaken, bijblijven en opschakelen. Houd je werk uitdagend en afwisselend en leer complexe reparaties zelf uit te voeren, zodat je geen klanten meer hoeft door te verwijzen. Ook kan er veel winst behaald worden als het inzichtelijk wordt hoe de processen nu lopen en hoe deze sneller kunnen. Meer weten over hoe een garage bedrijf opleiding kan bijdragen? Lees dan snel verder.

Hoe goede bedrijfsprocessen bijdragen aan meer structuur

Bedrijfsprocessen moeten ervoor zorgen dat alles op rolletjes loopt. Deze processen bestaan vaak uit ongeschreven regels. Als leidinggevende ben je verantwoordelijk voor de planning en vooral voor de uitvoerende taken van een automonteur. Er is natuurlijk altijd ruimte voor verbetering. Hoe kun je nou je bedrijfsprocessen optimaliseren? Begin bij het analyseren van de huidige bedrijfsprocessen en maak een plan voor structurele veranderingen. Dit is belangrijk om inzicht te krijgen wie, welke verantwoordelijkheden heeft binnen het bedrijf. Stel een duidelijk plan op en bespreek dit met alle medewerkers. Dit zorgt niet alleen voor rust onder de werknemers, maar draagt ook bij aan een betere samenwerking. Het is dus belangrijk dat er een goede samenwerking ontstaat tussen leidinggevenden en werknemers. Ook is het belangrijk dat je als leidinggevende beschikt over goede communicatievaardigheden. Functionering- en beoordelingsgesprekken is een onmisbaar instrument voor iedere onderneming met personeel. Het verbeteren van het functioneren van een medewerker draagt ook bij aan een betere samenwerking.

Hoge werkdruk verminderen? Tijd voor timemanagement

Handen en tijd tekort? Continu op je tenen lopen? Dan ervaar je waarschijnlijk een te hoge werkdruk. Een van de bekendste gevolgen is stress. Ook kan hierdoor het ziekteverzuim flink omhoog gaan. Het optimaliseren van bedrijfsprocessen is natuurlijk een essentieel onderdeel, maar ook timemanagement kan een flink verschil maken. Voorkomen is natuurlijk beter dan genezen. Dat geldt zeker voor stress door een te hoge werkdruk. Door middel van een realistische planning kun je de hoeveelheid taken afstemmen op jouw uren. Prioriteiten stellen en keuzes maken zijn belangrijke tips om altijd in het achterhoofd te houden. Hierbij komt dan natuurlijk ook kijken dat je af en toe eens ‘nee’ moet zeggen. Belangrijke tips voor werkgevers om op tijd een te hoge werkdruk te herkennen:

* Veel overwerken.

* Slaapproblemen (vermoeid zijn).

* Ziekteverzuim door medische klachten (fysiek en psychisch).

* Lusteloosheid en passiviteit.

* Minder productief zijn.


Vermoed je een te hoge werkdruk? Het is belangrijk dat je er dan tijdig over praat. 
Tijdens een cursus timemanagement leer je bijvoorbeeld om werkzaamheden efficiënt in te delen en prioriteiten te stellen. Deze training is geschikt voor het management van een garage.

Waarom kennis zo belangrijk is in de automotive sector

De automotive sector ontwikkelt zich in rap tempo. Wees klaar voor de nieuwe klant en zorg dus ook dat je deze klanten kunt behouden. Iedereen kan blijven leren, jong of oud. Je hebt natuurlijk zelf in hand op welk tempo je blijft leren. Ben je leergierig? Vind je het belangrijk dat je jezelf blijft ontwikkelen? Trainingen zijn essentieel. Je kunt je verbazen over hoe snel je nieuwe dingen kunt leren. Huidige kennis op mechanisch gebied zal steeds meer plaats moeten maken voor kennis en vaardigheden op het gebied van elektronica. Dit geldt voor diagnose, onderhoud en reparatie. Daarnaast moeten monteurs zich verdiepen in zaken als hoogspanningstechnologie. Een High Voltage systeem vraagt namelijk om specialistische kennis. Deze kennis doe je natuurlijk niet uit jezelf op. Als garagebedrijf wil je zo goed mogelijk op alle ontwikkelingen inspelen. Daarom zijn gespecialiseerde trainingen een must in de automotive sector. Waar er in 2015 nog ‘maar’ zo’n 90.000 elektrische voertuigen rondreden, is dit aantal in 2017 gestegen naar zo’n 122.000. Je ziet dus wel hoe belangrijk kennis is in deze tijd.

Klaar zijn voor nieuwe technieken en klaar zijn voor de nieuwe klant. Het is essentieel om de omzet in je organisatie te vergroten. Door de snelle ontwikkelingen in de automotive branche is het essentieel om te blijven leren. Zowel voor de werknemers als voor het management. Een management opleiding garage is net zo belangrijk als opleidingen voor monteurs. Wat dacht je bijvoorbeeld van een cursus Timemanagement? Of een cursus Klantrelatiebeheer? Als je slim wil inspelen op deze ontwikkelingen en de concurrent voor wil zijn, is het belangrijk om als garagehouder opleidingen aan te bieden. Het vergroten van kennis is een juiste investering. Benieuwd naar deze verschillende opleiding en wat deze te bieden hebben? Bekijk dan het aanbod van Automotive Academy: het onafhankelijke instituut dat alle automotive kennis van Nederland onder één dak samenbrengt.

https://automotiveacademy.nl/
Alpi Blog © 2015 Frontier Theme